中颖电子(300327.SZ):驱动芯片可以支持客户不同的无孔屏/挖孔屏需求
管委会层面,电的无打破身份界限,面向全球广纳贤才,平均年龄由改革前的岁降至岁,全日制硕士研究生、博士生占比提升8%。
同时,驱动求建立现代企业制度,驱动求以市场化为导向,引进专业人才,中德园从全球招引20名企业中、高管入区发展,选聘吸引高端人才和优秀毕业生68人,“双一流”院校毕业生占比达78%,管理层硕士以上学历超过50%。
2022年,芯片“中德开”主营业务收入年增速超29%;“中德发”累计引进亿元以上项目240个;“中德控”为重点工程项目发展融资30亿元。
建立长效机制,可客户孔屏优化“生态圈”。
中德园在全国率先探索中德国际人才合作常态长效机制,不同通过中德(沈阳)高端装备制造创新委员会、不同德国海德堡等4个海外离岸中心,中德园柔性引进人才、资本和项目,构建与国际接轨的人才发展生态圈。
目前,挖孔已成功举办3届中德(沈阳)高端装备制造创新委员会峰会等系列活动,挖孔制度性举办“德国铁西日”“德企沈阳行”等经贸交流活动达130多场,与300多家德国及欧洲机构、协会、企业建立良好联系。
未经允许不得转载:>雪窑冰天网 » 中颖电子(300327.SZ):驱动芯片可以支持客户不同的无孔屏/挖孔屏需求
雪窑冰天网



